保险补贴退款会计分录大全:保险补贴退款会计分录大全图片
bsmseo时间2024-05-01 08:01:42分类会计分录浏览28
当月社保缴费，收到保险退费，直接抵减社保，怎么做会计分录？
当月社保缴费，收到保险退费，直接抵减社保，做反分录即可。
计提社保是计提公司应承担的社保，个人的社保是直接包含在应付职工薪酬——工资里面，全部进入成本费用，不需要单独计提，只需在发放工资的时候代扣代缴。也不需要将代扣的个人社保部分结转到应付职工薪酬——社保中，具体处理如下： 所以计提社保时：借：管理费用 贷：应付职工薪酬——社保（公司承担） 缴纳社保时： 借：应付职工薪酬——社保（公司承担） 其他应付款——社保（个人承担） 贷：银行存款 在收到社保退款时，做相反分录即可完成财务处理。工伤补助计入哪个科目？
1、工伤费应入会计科目:
(1)如果没有上保险，工伤费计入“管理费用--***费”科目。
(2)如果单位上保险了，单位垫付的费用，暂时记入“其他应收款”科目。
2、工伤买了保险，理赔退费会计分录；不退费入会计科目：
(1)单位垫付费用时
借：其他应收款--社保
贷：现金
(2)收回理赔费
借：银行存款
贷：其他应收款--社保
保险申诉成功那钱怎么退给我？
保险公司会根据你退款成功的订单结果自动处理的，一般在72小时内把你的钱打到你的***账号，补偿的运费打到你的支付宝账户里面。
保险公司为履行契约责任，通常需要提存一定数额的责任准备金，当被保险人于保险有效期内因故而要求解约或退保时，保险公司按规定，将提存的责任准备金减去解约扣除后的余额退还给被保险人，
失业保险退费怎么做账？
单位工资单多扣了失业金，现在退回员工的会计账务处理是：
1、冲回多计提的工资：
借：管理费用-工资（红字）
贷：应付职工薪酬（红字）
2、冲回多扣的失业金：
借：应付职工薪酬（红字）
贷：其他应收款-社保（红字）
3、退回员工时：
借：其他应收款-社保
贷：银行存款
退保险全额退款是真的吗？
***的。
退保险有2种方式：
1、犹豫期内退保：即买完保险在犹豫期15天内，如果反悔，可以全额退款，但要扣除保险合同的工本费，一般是10元。
2、犹豫期后退保：保险合同过了15天犹豫期后，退保时只能退回保单现金价值，健康类保险现金价值很低，退保损失会很大，现金价值都会打印在保险合同上，尤其是前3年保单现金价值是很低的。
对于现在社会上大肆宣扬的帮你保险全额退款的人和机构，他们是利用你在投保过程中不是本人签名等不合规环节，恶意投诉，要求保险公司全额退款，而他们要从中收取好处费，最高达退款的30％，所以，从扣除10％的保险合同工本费到扣除30％的好处费，都不可能达到保险全额退款的目的，而退保后，保障就消失了，重新投保，年龄增长，保费增高，还有可能被要求体检，所以保险想退就可以退，但不是想买就能买到的，一旦有了住院记录，还有可能被拒保。而风险来临时，只能自掏腰包了，毕竟社保还有自费药等许多不报销的项目，商业保险可以说是为社保查漏补缺的有力工具啊！
所以，保险早买早安心早受益，退保最吃亏的是自己，不要听人怂恿退保，这样的人不是帮人，是在害人，一定要识别清楚哦。
办理全额退保的其实是用一些你不知道的手段而已。
办理全额退保的核心就在于证据，自己有证据没有全额退保机构的人也可以让您全额退保。
保险公司销售方式那违规的时候多了去了， 推销保险的时候，不免用了很多违规的手段来诱导成交。包括夸大保障范围，让客户做不如实告知、号称是回馈老客户***、宣传产品停售、保单代签名等。承诺任何形式的返利，不管发红包还是送礼物、介绍产品的保障范围跟实际有出入的。
基于以上的违规操作，就可以想一些钓鱼的话术，给业务员打电话，给业务员打电话录音套取证据。比如承诺返利，你返了我多少钱还记得吗？比如我有一个朋友也想买，想问问能返多少钱。
而代理全额退保的人，就是帮助你收集证据，而核心退保的流程就在于证据。而搞全额退保的人就会让你没有证据就让你创造证据、想尽一切办法帮你搞到证据。
弄到证据后，立马拨打保险消费者投诉***热线12378进行投诉，有了核心证据保监会就会受理，保险公司就会派人协商，然后就可以等结果了。
到此，以上就是小编对于保险补贴退款会计分录大全的问题就介绍到这了，希望介绍关于保险补贴退款会计分录大全的5点解答对大家有用。
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